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ホワイト企業過ぎて辞める若手社員に企業がとるべき3つの対策
〜『早期離職白書』の著者であり、新人研修多数登壇実績講師が本質をお話いたします〜セミナー開催情報…
人が再覚醒するリスキリングの原点は「生きがい探し＝自分の人生の主役を張る力」
～人は何歳からでもリスキリングできる！その3つのキーワードは「最/再覚醒」「主役を張る」「BQとEQ」～セミナー…
ストレスマネジメント力を高めるための、身体と心の整え方
～カラダ・メンタルのセルフケアできていますか～セミナー開催情報●開催日時：2023年05月11日…
新入社員配属後の定着化とモチベーションの維持のカギとは
～新入社員が壁にぶつかるタイミングとフォローのコツ～セミナー開催情報●開催日時：2023年04月…
若手社員が辞める理由はなぜ？ホワイト企業でも若手が辞める本当の理由
〜『早期離職白書』の著者であり、早期離職対策防止コンサルティングをお招きします〜セミナー開催情報…
ホワイト企業過ぎて辞める若手社員に企業がとるべき3つの対策
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OJT担当者を「やってみせる」「とにかく経験させる」の一歩先へ
〜Z世代を現場で育成するためのOJT施策のポイント〜セミナー開催情報●開催日時：2023年02月…
次世代リーダー育成が伸びる条件/しぼむ条件
～プロジェクト型研修は集団一斉型＋個別伴走型へ～セミナー開催情報●開催日時：2023年02月10…
誰もが必須なスキル 心体脳の健康を自分の力でコントロールする能力＝自己管理能力とは
～Bodyとmindを整え、メリハリある働き方の秘訣を体感いただきます～セミナー開催情報●開催日…
どんな人でも巻き込める求心力を持つマネジャーが行っているコミュニケーションとは
～世代が違うから「かみ合わない」そんな人間関係のしんどさを解消する秘訣をご紹介いたします～セミナー開催情報…
